Congés payés la 1re année en CDI
Entrer en CDI soulève rapidement une question concrète : combien de congés payés peut-on prendre la première année ? Contrairement […]
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La question revient sans cesse : combien de CDD faut-il avant qu’un CDI devienne obligatoire ? Beaucoup imaginent qu’au bout
Trouver une alternance ne relève ni du hasard ni de la chance. C’est une démarche structurée, exigeante, qui demande méthode
Parler de CDI dans la fonction publique peut surprendre. L’image traditionnelle reste celle du fonctionnaire titulaire recruté par concours. Pourtant,
Choisir entre un CDD et un CDI ne relève pas seulement d’une question de durée. Ces deux contrats obéissent à
Obtenir le permis de conduire représente souvent un tournant dans un parcours en alternance. Entre les trajets vers l’entreprise, le
Quitter un CDI soulève immédiatement une question essentielle : peut-on percevoir le chômage après une démission ? La réponse de
Un salarié en CDD bénéficie des mêmes droits aux congés payés qu’un salarié en CDI. Le caractère temporaire du contrat
Trouver un logement en alternance représente souvent le premier véritable défi financier. Entre le loyer, le dépôt de garantie et
La reconversion professionnelle en CDI n’est plus un parcours marginal. Allongement des carrières, évolution des métiers, quête de sens ou
L’abandon de poste en CDD est souvent perçu comme un moyen rapide de mettre fin à un contrat. En réalité,
Choisir l’alternance, c’est faire le pari d’un diplôme et d’une expérience professionnelle en même temps. Ce statut particulier, à mi
Le CDI senior, officiellement appelé contrat de valorisation de l’expérience (CVE), est un dispositif récent destiné à favoriser le retour
La recherche d’un modèle de lettre de démission en CDD est fréquente. Pourtant, en droit du travail privé, la démission
Recruter un alternant représente un investissement humain et organisationnel. Pour accompagner les entreprises, plusieurs aides financières et dispositifs d’allègement existent.
Le licenciement économique est souvent redouté, parfois mal compris. Contrairement au licenciement pour faute ou insuffisance professionnelle, il ne repose
La durée maximale d’un CDD constitue l’un des points les plus sensibles du droit du travail. Un contrat à durée
Un CV pour une alternance ne se construit pas comme un CV classique de professionnel expérimenté. Il doit convaincre en
L’abandon de poste en CDI correspond à une absence injustifiée du salarié, lorsqu’il quitte son poste ou cesse de se
La question du préavis en CDD suscite régulièrement des interrogations. Contrairement au CDI, le contrat à durée déterminée n’ouvre pas,
Les métiers du contrôle interne et de l’audit connaissent une dynamique de recrutement soutenue. Dans un contexte de renforcement des